推动实施乡村振兴战略，是党中央作出的重大战略部署，是“十四五”时期必须抓实抓好的重大战略任务，各级党委要高度重视，深刻认识到推动乡村振兴的重大意义，把实施乡村振兴战略摆在重要位置，教育引导广大干部在乡村振兴一线担当作为、狠抓落实。真正把心思用在干事创业的担当上,把精力用在抓好工作的落实上，为乡村振兴提供源源不断的力量。

乡村振兴要明确职责要求。有责有为，有为才有位。明确职责所求，增强责任意识,是对干部的基本要求,也是领导干部加强党性修养的重要内容。我们每位干部都有一个岗位，而且还有一定的权力，但我们要常思量自己工作的岗位来之不易，常掂量自己肩负的责任之重。正所谓，“在其位谋其政，履其职尽其责”。有多大的权力就要负多大的责任，做到权力与责任的对等。因此，要切实增强责任意识，正确理解岗位赋予我们的任务、使命和目标，察民情、虑民忧、思己责,不辜负党和人民的重托,尽职尽责地做好工作，真正担负起一片区域的发展、一个岗位履职的责任。

乡村振兴贵在勇于担当。大事难事看担当，攻坚破难看勇气，其实体现的是一种责任，是一种境界，一种韧性，一种品格。干部的职责就是干事。当前，全国经济发展一浪高过一浪，亮点频闪，日新月异。越在这个时候，越要清醒地看清形势，把困难估计得更加充分，更加坚定破难攻坚的信心和勇气，更勇于在跨越中做挺立潮头的勇者、激烈竞争中的智者、奋力崛起的强者。

乡村振兴重在抓落实。抓落实，不能停留在口头上、文件里，更要体现在抓落实上，见成效上。抓好落实，实际上是党性和职业操守问题，也是一个人责任心强不强的关键。抓好落实，必须转变工作作风，真抓实干，就是要讲实话、察实情、报实数、出实招、办实事、求实效，要只说真实的话，不说虚伪的话；只说管用的话，不说空洞的话；只说负责的话，不说敷衍的话。同时，要坚持重心下移，沉到一线去了解最真实的情况、推动最紧迫的工作、解决最棘手的问题。要进一步完善问责制度，对作风飘浮、弄虚作假、工作不落实的干部要问责，解决好抓与不抓、认真抓与敷衍抓不一样的问题。

总之，身为党的干部要有敢于担当负责的勇气和求真务实抓落实的能力，在乡村振兴这个关键阶段在其位，谋其政，勇挑最重的担子，对工作不敷衍、对矛盾不回避、对责任不推脱，矢志解难题，坚决扫清乡村振兴道路上的一切障碍，不断开创乡村振兴“柳暗花明又一村”的盛世美景。（贵州省剑河县敏洞乡人民政府  潘庭江）

责任编辑：苗红星